Agent d’accueil en déchèterie
Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe / Adjoint technique principal de 1ère classe / Adjoint technique
Votre mission principale :
En tant qu’Agent d’Accueil en Déchèterie, sous la responsabilité du contremaitre et de ses adjoints, en cohérence avec les objectifs fixés par la collectivité, vos missions principales consisteront à garantir un accueil de qualité aux usagers, à superviser le bon déroulement des opérations sur le site, à accompagner les usagers dans les gestes de tri et à veiller à la propreté et à la sécurité de la déchèterie.
Missions / conditions d’exercice
– Contrôler les accès : Vérification des véhicules et des déchets apportés, contrôle des quotas et des autorisations pour accéder à la déchèterie.
– Assurer la sécurité : Vous veillerez à l’application des règles de sécurité, en garantissant que les usagers respectent les consignes de sécurité liées à la manipulation des déchets et au bon usage des installations.
– Sensibiliser à l’éco-citoyenneté : Vous serez un acteur clé de la sensibilisation des usagers aux bonnes pratiques de gestion des déchets, en expliquant les enjeux du recyclage et de la réduction des déchets.
– Ouvrir et fermer les déchèteries : Vous serez responsable de l’ouverture du site le matin et de sa fermeture le soir, en vous assurant que tout est en ordre (sécurisation des zones, mise en place des dispositifs nécessaires).
– Maintenir un environnement propre et organisé : En collaboration avec l’équipe, vous veillerez à la propreté et à l’organisation du site, en optimisant l’accueil des usagers et en garantissant la sécurité sur le terrain.
– Effectuer un pré tri des DDM (Déchets Diffusément Dangereux) : Vous assurerez le tri des DDM afin qu’ils soient correctement orientés vers les circuits appropriés pour leur traitement. Vous veillerez à ce que les usagers respectent les consignes spécifiques à ces déchets.
– Trier et ranger les DEEE (Déchets d’Équipements Électriques et Électroniques) : Vous veillerez à ce que les DEEE soient bien triés et déposés dans les espaces dédiés, afin de garantir leur traitement conforme et sécurisé.
– Gérer la communication : Vous assurerez une communication régulière avec vos supérieurs concernant les problèmes techniques ou les situations particulières rencontrées sur le site (ex : dépôts sauvages).
Profils recherchés
De niveau minimum BEP/CAP ou titulaire du grade du cadre d’emploi, vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et vous disposez de l’expérience nécessaire.
Vos qualités relationnelles vous permettent de conseiller et de faire appliquer les procédures aux personnes se présentant sur le site sans générer de conflit. Vous savez vous adapter facilement en fonction des besoins et des attentes. Vous avez un excellent sens de l’accueil et êtes à l’écoute des usagers. Vous êtes capable de répondre de manière professionnelle et courtoise à leurs demandes.
Vous savez travailler à la fois de manière autonome et en collaboration avec l’équipe de la déchèterie. Vous êtes capable de gérer de manière proactive les situations qui se présentent. Vous respectez scrupuleusement les règles de sécurité et êtes vigilant(e) quant à la bonne gestion du site. Vous êtes capable de vous former et de travailler sur des engins comme le Packmat pour le compactage des déchets. Rigoureux, vous êtes en capacité d’identifier et de répertorier les différents types de produits apportés.
Si vous êtes prêt à relever le défi, nous avons hâte de vous rencontrer !
Informations complémentaires :
Les conditions que nous vous proposons :
– Les conditions que nous vous proposons :
– Rémunération statutaire, régime indemnitaire, comité d’œuvre sociale, participation employeur à la complémentaire santé et à la garantie maintien de salaire
– IFSE de 370€ et CIA de 1200€ sous conditions
– Contrat de 35 heures semaine avec 25 jours de congés selon le rythme suivant :
5 jours par semaine répartis du lundi au samedi de 8h30 à 12h et de 14h à 17h30.
Candidatures à adresser :
Contact
Téléphone : 04 67 98 45 83
Le process de recrutement :
– Entretien avec un jury composé d’élus, du DGS et de membres du service RH (nous reviendrons sur votre parcours, votre recherche, vos attentes, vos souhaits de carrière, notre collectivité et le poste)
Chauffeur polybenne
Grade : Adjoint technique principal de 2ème classe / Adjoint technique principal de 1ère classe / Adjoint technique
Le SICTOM Pézenas-Agde est un acteur essentiel de la gestion des déchets dans le territoire de l’Hérault. En charge de la collecte, du tri et de la valorisation des déchets sur plusieurs communes, le SICTOM est engagé dans une démarche écologique et responsable, en visant à préserver notre environnement tout en offrant un service de qualité à ses habitants. À travers nos actions, nous contribuons activement à un avenir plus vert, et nous recherchons des talents pour rejoindre notre équipe dynamique et solidaire.
Dans le cadre du développement de nos services et de notre engagement en matière de gestion des déchets, nous recrutons un(e) chauffeur Polybennes.
Votre mission principale :
En tant que chauffeur polybennes, vous serez responsable de la conduite d’un véhicule destiné à la collecte des déchets dans différentes zones de notre territoire. Votre rôle consistera à assurer les rotations de bennes des déchèteries et le transport des bennes à déchets au moyen d’un véhicule de type poids lourd ou super lourd, dans les conditions de sécurité demandées.
Missions / conditions d’exercice
– Vous assurerez la rotation des bennes de déchèteries et l’évacuation des déchets vers les différents exutoires au moyen d’un camion polybenne ou d’une semi-remorque FMA
– Vous respecterez les règles de circulation routière en toutes circonstances, en conduisant avec habileté et prudence, même dans des conditions difficiles comme les intempéries ou les imprévus.
– Vous maintiendrez une attention constante sur la route, adapter vos gestes et postures à chaque situation et choisir un itinéraire optimal, en fonction des conditions de circulation et de l’état de la chaussée.
– Vous utiliserez également un chronotachygraphe conformément à la réglementation en vigueur pour assurer un suivi précis des trajets.
– Vous effectuerez l’entretien courant du véhicule et vous assurerez régulièrement de l’état de fonctionnement du matériel confié.
– Vous détecterez les éventuels dysfonctionnements du véhicule
– Vous adopterez une conduite éco-responsable afin de réduire votre consommation de carburant et de limiter les émissions de gaz à effet de serre
Profils recherchés
De niveau minimum BEP/CAP ou titulaire du grade du cadre d’emploi, vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et vous disposez de l’expérience nécessaire.
Vous êtes titulaire du permis C (voir EC) et disposez d’une FIMO/FCO à jour. Vous avez de l’expérience dans la conduite de poids lourds et super lourds et êtes à la recherche d’un poste où vous pourrez mettre en pratique vos compétences techniques et votre sens de la responsabilité ?
Nous avons le poste qu’il vous faut !
Informations complémentaires :
Les conditions que nous vous proposons :
– Rémunération statutaire, régime indemnitaire, comité d’œuvre sociale, participation employeur à la complémentaire santé et à la garantie maintien de salaire
– IFSE de 370 € et CIA de 1200€ sous conditions
– Contrat temps plein avec 20 jours de congés selon le rythme suivant :
– 4 jours du lundi au samedi de 6h – 15h ou 6h30 – 15h30
– 5 jours du lundi au samedi de 11h à 18h (en fonction des besoins)
Candidatures à adresser :
Contact
Téléphone : 04 67 98 45 83
Le process de recrutement :
Technicien achats marchés publics
Grade : Agent de maîtrise / Technicien / Technicien principal de 2ème classe / Technicien principal de 1ère classe
Votre mission principale :
Au sein de la cellule Commande Publique, vous travaillez en binôme avec l’agent en charge des marchés publics pour la bonne gestion des achats publics. Sur la base de votre expertise avérée, vous rédigez les pièces techniques et administratives des marchés en ayant contribué préalablement, en concertation avec les services, à la définition des besoins et à la programmation des achats. Vous pouvez être amené à publier et suivre le déroulement de la procédure jusqu’à la notification du marché et tout au long de sa vie administrative.
Missions / conditions d’exercice
-Recenser qualitativement et quantitativement les besoins transversaux des services et les analyser ;
– Déterminer la démarche contractuelle (MAPA, AOO) avec le planning associé et, si nécessaire, préparer le projet de délibération ;
– Rédiger les cahiers des charges, en lien étroit avec les prescripteurs, ainsi que toutes les pièces administratives avec l’appui de la responsable administrative des marchés ;
– Élaborer une grille d’analyse des offres ;
– Savoir assurer la publication du marché et son suivi tout au long de la procédure ;
– Analyser les offres, négocier si la procédure le permet, et les sélectionner (en collaboration avec le service concerné) ;
– Assister à la CAO et savoir présenter les dossiers ;
– Suivre l’exécution du marché sur les aspects techniques et financiers en lien avec la Direction des Finances ;
– Venir en appui aux études techniques de la Direction des services techniques ;
– Effectuer une prospection des produits ou prestations adaptés aux besoins (benchmark) et information auprès des services ;
– Réaliser dans les conditions règlementaires un sourcing dès que cela semble nécessaire afin d’enrichir la rédaction des CCTP pour, in fine, mettre en adéquation la demande des services avec les offres existantes sur le marché ;
– Collaborer et travailler en binôme avec l’agent en charge des marchés publics afin d’assurer la continuité de service nécessaire en cas d’absence de l’autre partie.
Profils recherchés
De niveau bac + 2 minimum, ou titulaire du grade du cadre d’emploi, vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et vous disposez de l’expérience nécessaire. Vous êtes un technicien reconnu et avez une expertise concernant les prix pratiqués dans le cadre d’achats publics. Vous avez en outre une bonne capacité à rédiger des documents administratifs clairs, précis et conformes à la réglementation des marchés publics.
Vous maîtrisez les techniques d’achat (sourcing, négociation, évaluation) et êtes à l’aise avec les outils informatiques et logiciels métiers, notamment MARCO WEB et AWS. Vous faites preuve de qualités rédactionnelles et relationnelles, d’esprit d’analyse et de synthèse, et avez une forte capacité à travailler en équipe tout en respectant les principes de discrétion et de loyauté. Votre autonomie, votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts précieux pour réussir dans ce rôle.
Si vous êtes prêt à relever le défi, nous avons hâte de vous rencontrer !
Informations complémentaires :
Les conditions que nous vous proposons :
– Rémunération statutaire, régime indemnitaire, comité d’œuvre sociale, participation employeur à la complémentaire santé et à la garantie maintien de salaire
– IFSE de 420€ minimum et CIA de 1200€ sous conditions
– Contrat de 40 heures semaine avec 27 jours de RTT et 25 jours de congés selon le rythme suivant : 5 jours par semaine répartis de 8h à 12h et de 13h à 17h.
– Des équipements et matériels à votre disposition : ordinateur et téléphone portable.
Candidatures à adresser :
Contact
Téléphone : 04 67 98 45 83
Le process de recrutement :
Chargé de missions finances et administration auprès de la directrice générale adjointe
Grade : Attaché / Attaché principal / Attaché hors classe
Le poste peut évoluer vers un emploi fonctionnel.
Missions / conditions d’exercice
Missions 1 : Sécuriser la santé financière du SICTOM Pézenas-Agde, mettre en œuvre toutes les actions concourant à sa bonne administration, à celle de ses instances et à ses relations partenariales.
1. Structurer, superviser et sécuriser la politique financière du SICTOM. A cette fin, rédiger le ROB et construire le budget primitif (estimation des recettes ; prévisions de dépenses sur la base des dialogues de gestion réalisés avec l’ensemble des services ; préparation des arbitrages…), suivre l’évolution des dépenses et recettes en cours d’année (tableau de bord), s’enquérir régulièrement de la situation au sein du Service Relations aux Professionnels et entretenir un dialogue permanent avec les directions opérationnelles en procédant aux réaffectations de crédits ; gérer la relation avec les services de la Trésorerie.
2. Encadrer les différents services composant le Pôle en favorisant un bon climat de travail, l’appropriation des enjeux du SICTOM par l’ensemble du personnel, la montée en compétence des agents et le retour d’expérience, l’innovation, la circulation de l’information, la transversalité avec les autres directions, la communication en interne.
3. Piloter la stratégie financière, en lien avec la cellule chargée du contrôle de gestion, en construisant les projections pluriannuelles financières, pilier du système de pilotage global, permettant d’anticiper la capacité à investir du SICTOM (épargne nette, ratio dette/CAF) et aidant aux orientations du DGS et des élus (lissage PPI, etc.)
4. Mettre en place et faire vivre les tableaux de bords d’activités. Identifier des projets de services et les actions à mettre en œuvre afin d’améliorer la qualité et la performance de ses services et les évaluer régulièrement, dans un souci d’amélioration continue.
5. Apporter toute aide à la décision de la direction et des élus sur les grands choix à opérer, dont le lissage de la PPI, en veillant à maitriser l’endettement de la collectivité.
6. Piloter l’achat public et mettre en place une culture d’achats efficients et une politique effective d’achat durable.
7. En s’appuyant sur le service juridique et foncier, s’assurer de la conformité de tous les actes administratifs de la collectivité.
8. Coordonner les ordres du jour des COMEX et comités syndicaux, s’assurer de leur bon déroulement, valider les comptes rendus, instruire les délibérations et s’assurer de leur transmission au contrôle de légalité.
9. Contrôler les délégations de signatures et tout document concourant à la bonne gestion administrative du SICTOM.
10. Superviser les moyens généraux en veillant, avec le chef de service ou le contremaitre :
a. au maintien en bon état des installations, et au respect des contrôles obligatoires des matériels et bâtiments administratifs afin de garantir la sécurité des biens et des personnes
b. à la présence permanente d’un stock suffisant d’EPI, produits d’entretien et fournitures administratives concourant à la bonne marche des services
c. à la présence d’un pool auto suffisant et correctement entretenu et à l’optimisation de son utilisation.
11. Mettre en place les procédures de bon fonctionnement des services du Pôle, entre eux et avec les autres directions.
12. Prévenir toute situation conflictuelle, faire respecter les règles de fonctionnement, responsabiliser.
Missions 2 : Prendre une part active à la vie du SICTOM et son projet de développement au sein des instances de gouvernance (COMEX) et de ses satellites (SEMPER OEKOMED)
1. Être en responsabilité du bon fonctionnement du SICTOM, dans un climat de confiance, et du bon déroulement de ses activités et projets : éclairer la décision des élus sur la base de solides études d’opportunité et faisabilité ; stimuler le projet de développement du SICTOM et alimenter le système de pilotage global suivi par le contrôle de gestion ; transversalité et partenariat ; assurer la sécurité juridique et financière des actions.
2. Dans le cadre du contrôle des satellites du SICTOM, participer aux réunions des Comités techniques et des Conseil d’Administration de ces instances.
Entretenir des relations régulières avec ses élus référents et assurer la production de rapports, de notes…alimentant la réflexion en COMEX, préalable aux décisions du comité syndical.
Profils recherchés
– Vous êtes de formation bac +5 en finances, gestion financière, finances et fiscalités publiques ou du diplôme supérieur en comptabilité et gestion (DSCG)…
– Vous êtes titulaire du grade d’emploi correspondant à la fonction ;
– Vous disposez d’une expérience significative sur un poste similaire en collectivité territoriale ou dans un établissement public ;
– Vous bénéficiez en outre d’une expertise avérée en finances publiques et vous maitrisez les règles comptables liées à la M57 ;
– Vous avez une connaissance approfondie des marchés publics et une bonne connaissance du droit public ;
– Vos capacités stratégiques et opérationnelles ne sont plus à prouver et avez de fortes aptitudes pour conduire des projets complexes transversaux ;
– Enfin, vous êtes dotés d’excellentes capacités relationnelles et rédactionnelles ;
Le poste peut évoluer sous conditions vers l’emploi fonctionnel de Directeur général adjoint Administration et Finances (départ en retraite)
Connaissances (savoir) :
– Maîtrise des procédures de finances publiques et des procédures administratives
– Connaissances approfondies de la Commande Publique
Capacités (savoir-faire opérationnels) :
– Donner du sens à l’action en cohérence avec le projet de développement du SICTOM
– Organiser et superviser la réflexion et l’action
– Mobiliser
– Déléguer
Qualités humaines (savoir-faire relationnels) :
– Écoute
– Vision prospective
– Pragmatisme
– Loyauté
Candidatures à adresser :
Contact
Téléphone : 04 67 98 45 83
Nous vous remercions de bien vouloir transmettre votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse mail suivante :
recrutement@sictom-pezenas-agde.fr ou par courrier à l’adresse postale : 27 avenue de Pézenas 34120 Nézignan l’Evèque
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